Tag: Cultura Organizacional
O valor do profissional 50+ nas empresas
Talento não tem idade, porém o mercado olha de maneira diferente para o profissional 50+. Nesta idade, a maior parte das pessoas começa a se […]
Leia mais25° Edição | Out-Dez/22
Na 25° edição da Revista Conteúdo Compartilhado, os temas centrais foram inovação e tecnologia a serviço do cidadão, inclusão de pessoas maduras no mercado de […]
Leia maisOrganizações Exponenciais ou Liderança Exponencial?
O termo “Organizações Exponenciais” tem se popularizado nos últimos anos depois que foi cunhado por Salim Ismail, Yuri Van Geest e Michael S. Malone, coautores […]
Leia maisAs empresas precisam pulsar com Inteligência Emocional
Não existe empresa sem pessoas e não existem pessoas sem emoções. Portanto, hoje, quem não pulsa seus negócios com Inteligência Emocional não vai a lugar algum. Por […]
Leia mais24° Edição | Ago-Set/22
Nesta edição da Revista Conteúdo Compartilhado, os temas centrais foram Inteligência Emocional, ESG e Implantação de ERP. Confira os entrevistados: Entrevista sobre a importância do […]
Leia mais2022: O ano da verdade para profissionais e empresas.
“Inteligência é uma prática estratégica que visa a gerar insights que tendem a ser altamente analíticos” destaca Armelle Decaup na entrevista concedida para nosso CEO, […]
Leia maisParanoia pela excelência e educação
Jorge Gerdau Johannpeter, Ex-presidente do Conselho de administração da Gerdau e considerado um dos brasileiros mais influentes em 2009 pela Revista Época, nos concede entrevista, […]
Leia maisO que é Comunicação Positiva?
Não basta saber se comunicar. É preciso evoluir a cada dia como líder e aprender novas habilidades de comunicação. A liderança precisa de algo além […]
Leia maisA comunicação profissional eficiente exige novos hábitos on-line
O distanciamento social provocado pela pandemia da Covid-19 nos aproximou do mundo on-line. Era um caminho sem volta, mas o que talvez levasse uns 5 […]
Leia maisA Reinvenção do Líder Através do Coaching
As lideranças estão passando por um momento de revisão de conceitos. O cenário exige, cada vez mais, mudanças constantes e novas habilidades. Um novo modelo […]
Leia maisLiderança: Fator de Sucesso nos Projetos de Mudanças
O tema mudança tomou uma proporção relevante na nossa sociedade e nas dos demais países, também teve como acelerador da adaptação ao “novo normal”, o […]
Leia maisCultura, Liderança e Talento são os Pilares do Sucesso de Qualquer Organização
Tatiana Godoi, vice-presidente de recursos humanos da Kerry para a América Latina, conversou com o CEO da ConsulPaz, Eden Paz, sobre os desafios do RH, […]
Leia maisComo aprender com as mudanças (quebra de velhas convenções)
A vida é feita de mudanças. Boas ou ruins depende da perspectiva de cada um. O que são as mudanças? Por que acontece as mudanças? […]
Leia maisNetworking: O motivo da importância
Que networking é importante, provavelmente todos já sabem, mas por que razão essa ação tem um resultado tão significativo? É isso que vou tentar explicar. O mercado de […]
Leia maisA busca pela produtividade
A cada ano os desafios organizacionais aumentam e a complexidade das organizações engessa e dificulta o aumento da produtividade, mas afinal como superar estes desafios? […]
Leia mais